IAC VOICE ™

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Vom Präsidenten

Vom Präsidenten

von Bob Tschannen-Moran, IAC-CC
president@certifiedcoach.org

Die IAC: Zündende Unterhaltung

Wenn der IAC etwas, es ist ein Katalysator für das Gespräch. Nicht zuletzt von denen hat damit zu tun, warum wir überhaupt existieren. Welchen Wert wir auf die globale Coaching-Gemeinschaft, zu Coaching-Klienten und der Welt im Allgemeinen hinzufügen?

Die Antwort, teilweise hat mit dem Wert von Trainer Zertifizierung selbst zu tun. Wenn Trainer ausgewertet werden fair und objektiv durch externen Gutachter mit hohen Standards, fordert es jeder die Bar des Spiels zu erhöhen wir spielen werden.

sicherlich zertifiziert zu werden, ist keine Voraussetzung für die meisterliche Coaching, noch ist es der einzige Weg, die Lernen und Wachstum als Trainer zu fördern, aber es ist ein zuverlässiger Nachweis der Trainer Meisterschaft und es spielt eine wichtige berufliche Herausforderung für diejenigen darstellen, die entscheiden, zu gehen durch die Erfahrung. Erste zertifiziert, ist zumindest von der IAC, keine geringe Leistung.

Um Coaching Wirksamkeit mit den höchsten Standards (siehe meinen Artikel in der aktuellen Ausgabe von zertifizieren Wahl Magazin) Ist nur ein Teil der IAC Daseinsberechtigung mindestens zwei Gründen. Zunächst wird der IAC ist sicherlich nicht das einzige Spiel in der Stadt, wenn es Zertifizierung Trainer kommt. Zweitens ist Trainer Zertifizierung nicht alle IAC zu bieten hat.

Put "Trainer-Zertifizierung" in Google und Sie mit über 134,000 Ergebnisse am Ende, darunter auch viele Websites im Bereich der Leichtathletik. Die IAC erscheint auf Seite sechs (hinter einigen unserer Lizenznehmer). Die International Coach Federation, oder ICF, rangiert die Nummer eins. Das ist verständlich und angemessen, die Größe, tenure und Sichtbarkeit der ICF unter Berücksichtigung.

Aber das Konzept der ICF-Zertifizierung nicht erfüllt alle Bedürfnisse. Durch eine begrenzte Anzahl von standardisierten Pfade definieren Zertifizierung zu coachen, von denen alle Mandat viele strenge Qualifikationen und Demonstrationen von Coaching Wirksamkeit, die ICF diejenigen ausschließt, die durch ihre Kompetenz und Professionalität in anderer Hinsicht haben kommen können.

Obwohl manche würden sagen, dass der Punkt-Standards zu haben, sieht die IAC die Dinge anders. Wir sehen nicht Trainer Zertifizierung als einen exklusiven Club der qualifizierten schaffen; Wir sehen es als eine Gelegenheit für Trainer aus allen Lebensbereichen sowohl zu demonstrieren und in den Bereichen Coaching Meisterschaft wachsen. Unser Motto: "Ausbau der Weg Meisterschaft Coaching", spricht Bände darüber, was wir stehen und wie wir unseren Platz in der weiteren Coaching-Community zu sehen.

Nehmen Sie Singapur als Beispiel. Nach Jahren der Entstehung und Service, Trainer in Singapur geführt von neuen IAC Board of Governors 'Mitglied Teo Jin Lee-decided sie sich auf der Karte im weiteren Coaching-Gemeinschaft setzen wollte. Nach einer gründlichen Suche im Internet zu Verfügung stehenden Optionen, entschieden sie sich in der IAC ein Kapitel und verfolgen Zertifizierung zu verbinden, bilden. Warum? Da der IAC bot einen hoch angesehenen Standard, der für ihre Mitglieder nicht außer Reichweite war.

Das ist der Wert der IAC für die globale Coaching-Community, um Coaching-Klienten und der Welt im Allgemeinen hinzufügt. Der IAC hat entwickelte eine Art Coaching Effektivität und Professionalität ohne Rücksicht auf Ausbildung, Supervision oder Erfahrung zu messen. Es ist nicht, dass diese Dinge sind unwichtig, ja, IAC-Zertifizierung ist oft unerreichbar, ohne dass diese Dinge, es ist vielmehr, dass die IAC gewählt hat nicht die Dinge, als Teil seiner Zertifizierung bewerten.

Die IAC konzentriert sich auf das Gewissen (hohe ethische Standards), Verstehen (schriftliche Prüfung), Kompetenz (mündliche Demonstration von Coaching Meisterschaft) und Engagement (IAC Learning Agreements). Kein anderer Trainer-Zertifizierung erfordert, so hoch, personalisierte Engagement um die Dinge, die für herausragende Leistungen im Bereich Coaching zu machen. Durch die besondere berufliche Lernen Verpflichtungen auf jährlicher Basis mit regelmäßigen Überprüfungskonferenzen, zertifizierte Trainer IAC in einem Prozess teilnehmen, die uns scharf hält und erinnert an unser Bestes.

Die Schaffung des Prozesses IAC Learning Agreement ist auch das, was der Geburt der neuen gab IAC Practitioner Status. IAC-Mitglieder haben oft für die Anerkennung ihrer Absicht fragte IAC-Trainer Zertifizierung zu verfolgen (ein Prozess, der mehrere Versuche über einen Zeitraum von vielen Monaten oder sogar Jahre), bevor sie tatsächlich die Anmeldeinformationen erhalten. Da mit verschiedenen Ebenen ist (gut, besser, am besten) kein Best-Practice in der credentialing Industrie betrachtet, hat die IAC eine einzige Meisterschaft-Level-Berechtigungsnachweis (der IAC-Certified Coach) seit seiner Gründung im 2003 aufrechtzuerhalten gewählt.

Nun aber gibt es etwas dazwischen "Mitglied" und "Certified Coach." Diese IAC-Mitglieder, die die hohen IAC ethischen Standards zu wahren verpflichten, der die strengen schriftlichen Prüfung bestehen auf der Grundlage der IAC Coaching Masteries®Und wer in der jährlichen Learning Agreement Prozess teilnehmen nun die Benennung von IAC Practitioner verdienen können. Sie demonstrieren ihre Absicht klar zu übernehmen und mit den Coaching Masteries in ihrer Arbeit als Trainer zu üben, und die IAC bietet nun zu erkennen und diese Absicht bekräftigen.

Das ist alles Teil davon, wie der IAC ist ", um den Weg zu Coaching-Meisterschaft auszubauen." Mit der höchsten Integrität bietet das IAC weit mehr als nur Trainer-Zertifizierung. Neben großzügigen und ständig wachsenden Vorteile für MitgliederDas neue Learning Agreement Verfahren stellt eine gute Möglichkeit für Trainer selbst herauszufordern die besten Trainer zu werden wir sein können. Dies ist kein Reifen für Busse zu springen durch; dies ist eine Gelegenheit für Trainer kontinuierlich zu lernen und zu wachsen.

Wenn das wie die Art von Trainer Sounds, die Sie sein wollen, und wenn diese wie die Art der Vereinigung klingt wollen Sie in zu sein, dann möchte ich Sie ermutigen, nicht nur beitreten or erneuern Sie Ihre Mitgliedschaft in der IAC, sondern auch mit dem ersten zu beginnen IAC Learning Agreement. Die Trainer in Singapur sind nicht die einzigen, die die Brillanz des IAC entdeckt haben. Das Licht wird Funken Gespräch rund um den Globus. Wir freuen uns auf Ihre Stimme als auch auf darunter.

Kann man mit Güte, Frieden und Freude erfüllt sein,
Bob

 
Bob Tschannen-Moran, IAC-CC, ist CEO und Mitgründer des Zentrums für Schul Transformation und Präsident von Lifetrek Coaching International. Bob hat ein neues Buch Co-Autor, mit dem Titel Evocative Coaching, Die beinhaltet die IAC Coaching Masteries® in einem Coaching-Modell für Gruppenleiter und Trainer in K-12 Schulen konzipiert. www.SchoolTransformation.com

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