IAC VOICE ™

Die IAC-Voice ™ ist der offizielle Newsletter der International Association of Coaching®. Die IAC-Voice ™ ist ein wunderbarer Vorteil für sich mit Artikeln und Links zu hohen Wert Coaching Informationen und Nachrichten. Die IAC VOICE ™ ist auch der beste Weg, Strom mit den führenden Praktiken in der Welt des Coachings zu bleiben.

IAC VOICE, Volume 4, Ausgabe 106, April 2015, Circulation 5,126

IAC VOICE, Volume 4, Ausgabe 106, April 2015, Circulation 5,126

Aus der Redaktion

Hallo,

Frühling macht seine ersten zaghaften Auftritt hier in New England und viele von uns sind dankbar! Obwohl ich die letzte Woche genießen Bücher vor dem Kamin verbracht haben und das Licht Schneefall am Abend zu schätzen, bin ich für einige warme Wetter bereit, blühende Gärten und Feiern im Freien!

In diesem Monat unsere Mitwirkenden nehmen einen internen Blick auf Unterstützung, Mitgefühl und Innovation. Sie zeigen, wie diese Faktoren zu einem wichtigen Aspekt eine starke Beziehung mit unseren Gemeinden und unseren Kunden bei der Entwicklung. Ich hoffe, dass Sie wertvolles Wissen und Einblick in diesen Artikeln finden.

Vielen Dank für das Lesen! Gibt es etwas, das Sie in die Stimme zu sehen möchten? Ein besonderes Thema würden Sie uns gerne ansprechen? Bitte zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren voice@certifiedcoach.org mit Kommentaren, Fragen, Veranstaltungshinweise oder Artikel Beiträge. Wir sind immer auf der Suche nach neuen Perspektiven und freuen uns, von Ihnen zu hören.

Beste,
Beth Ann

 

Beth Ann Miller Beth Ann Miller ist ein MFA Kandidat in Schreiben und ist gebürtiger New Englander. Sie hat einen beruflichen Hintergrund in Bearbeitung und Hochschulbildung, und genießt, mit Jugendlichen in der Kunst zu arbeiten. Ihre Geschichten haben in Online- und Print-Zeitschriften erschienen, und sie ist ständig bei der Arbeit an neuen kreativen Projekten.

 

 

 


Contents [show]

Vom Präsidenten - Vicki Zanini
Vicki drückt ihre Wertschätzung und Bewunderung für die starke Gemeinschaft von Trainern, die uns in der IAC umgeben.

Empathie - Martha Pasternack
Was denken wir, wenn wir von Empathie denken? Martha schlägt vor, einen neuen Weg, um Empathie zu suchen, die Sie Kunden wachsen durch ihre eigenen einzigartigen Erfahrungen helfen können.

Innovation - Natalie Tucker Miller
hart an der Arbeit erweitert und verbessert den Zertifizierungsprozess, während treu zu bleiben, die IAC hohen Standards Der Gouverneursrat und der Certification Board haben.

Angefangen als Selbstständige Coach - Maite Baron
Sind Sie selbstständig Trainer oder unter Berücksichtigung einer zu sein? Schauen Sie sich diese 5 Wesentliche für die Erkundung der Welt der selbstständigen Coaching.

Updates auf der Santiago, Chile Conference
Informationen und Updates über eine wichtige bevorstehende Konferenz stattfinden Mai 15th und 16th.

IAC Trainer Leseclub
Veranstaltet von Terri Hase am April 16th, Benjamin Hoff Bücher "The Tao of Pooh" und "Das Te von Piglet" zu diskutieren.

New IAC Certified Trainer

New Masteries Praktizierende


Vom Präsidenten
von Vicki Zanini
president@certifiedcoach.org

Viele Grüße!

"Der Frühling ist der Weg der Natur zu sagen:" Lassen Sie uns feiern! "-Robin Williams

Nach der Erfahrung einer der längsten und kältesten Winter kann ich hier in Colorado, die Knospen auf dem Ahornbaum in meinem Garten erinnern wachen endlich auf. Sie erhöhen täglich, auch wenn ein lokaler Eichhörnchen Appetit für sie entwickelt hat. Und heute morgen sechs Robins genossen ihr Frühstück in meinem Vorgarten - die erste Robins der Saison! Mutter Natur, ich bin bereit, mit Ihnen zu feiern!

Ich muss die Welligkeit der Traurigkeit erkennen, die immer noch über mir kommt, wenn ich von Robin Williams denken, die im Alter von 63 im August des vergangenen Jahres das Leben nahm. Jeder geht durch emotionale Zyklen des Winters, wenn das Leben fühlt sich kälter und es gibt eine von den Menschen um uns herum getrennt wahrgenommen werden. Herr Williams muss dies in einem extremen Niveau gefühlt haben, als er sagte: "Früher dachte ich, dass das Schlimmste, was im Leben war allein zu enden. Es ist nicht. Das Schlimmste, was im Leben mit den Menschen am Ende ist, wer Sie machen allein fühlen. "Während dies mich für Mr. Williams und seine Familie traurig macht, sie erinnert mich auch an die Gabe der Gemeinschaft und wahre Verbindung, die ich zu schätzen gelernt haben in mein eigenes Leben.

Als neuer Schüler von Coaching in 2001, war ich in einem günstigen Umfeld eingetaucht, die mich gelehrt Erfolg für mich selbst zu definieren und hat mir geholfen, die inneren Ressourcen und Strukturen zu kultivieren, mich auf meinem Weg zu erhalten. Ich traf Menschen, die sich zu einem hohen Standard gehalten, und die mich inspiriert durch ihre Leidenschaft, Vision und großzügigen Geist.

Eine der Eigenschaften, die meister Trainer konsequent beweisen, dass sie wirklich interessieren und ihre Kunden zu schätzen wissen. Es ist greifbar und präsent und Sie können in der Master Coach Interviews Serie auf der IAC Website, um mehr über diese hören hier. Und während es wahr ist, dass Trainer viele Werkzeuge in ihrem Toolkit haben, und sie haben jeweils ihren Platz, die Gabe mit einem offenen und mitfühlendes Herz mit Ihrem Kunden zu sein kann nicht gefälscht werden. Es ist grundlegend, ein Vertrauensverhältnis mit unseren Kunden zu erreichen, die Meisterschaft Nummer eins ist. Ja, das ist meine Erfahrung als Schüler von Coaching und einer der Gründe, sicherlich, die ich wirklich dankbar bin und ein Teil der IAC-Coaching Gemeinschaft zu sein geehrt.

Robin Williams war ein Meister die schweren Herzen seiner Fans Aufhellung auf. Seine Komödie war seine Gabe der Heilung zu anderen und wir sollten alle so glücklich sein, wie unser "Geschenk" zu finden und es in den Dienst der anderen stellen.

Mit bestem Dank,

Vicki

Vicki Zanini Vicki Zanini ist Gründer von Vicki Zanini Coaching & Training. Als zertifizierter ganzheitliche Life-Coach, arbeitet sie mit Einzelpersonen und Gruppen, die bereit sind, neue Möglichkeiten zu schaffen, steigern die persönliche Effektivität, und erleben Sie ein tieferes Gefühl von Sinn und inneren Frieden. Sie ist führende Coaching-Gruppen und Workshops für über 15 Jahren in der persönlichen Entwicklung, Selbstpflege, Kreativität und Intuition. Besuchen Sie ihre Website unter www.vickizanini.com.

 

 


Empathie
von Martha Pasternack

Viele Leben Coaching-Profis sprechen über Empathie. Es wurde in Zeitschriften geschrieben und in Schulen und Life-Coach Trainingsprogramme unterrichtet. Es ist ein Schlüsselelement in unserer eigenen IAC Mastery #2 Perceiving, Affirming und Erweiterung das Potenzial des Kunden. Also, was bedeutet Empathie?

Für mich ist das entscheidende Wort erweitert. Wenn wir den Kreis der Exploration mit unserem Kunden zu erweitern, können sie klarer sein, ihr Potenzial zu erkennen und zu bestätigen. Einfacher gesagt: Wir schaffen mehr persönliche Wachstum elbowroom.

Ich spreche von der Perspektive, die ich als Gesundheits-Coach professionelle und als zertifizierter Fearless Living Life gewonnen haben. Empathy, definiert als im Wörterbuch Webster Ich habe, seit ich ein College-Neuling war definiert Empathie:

  1. "Identifikation mit und das Verständnis für andere Gefühle, Situation und Motive." Und
  2. "Namensnennung der eigenen Gefühle zu einem Objekt."

Beachten Sie die Definition nicht zu fühlen, sagt leid für jemanden, oder zu versuchen und zu beheben jemand von unserer eigenen Erfahrung auf ihnen aufzuzwingen. Ebenso wenig Empathie schlagen wir wirklich etwas über wissen, was eine andere Person könnte fühlen, so dass wir seine Schmerzen zu lindern.

Ich möchte poetische Lizenz zu nehmen und meine Definition von Empathie bieten in der Lage und bereit zu sein Raum für eine andere Person zu schaffen, um seine zu haben besitzen Erfahrung eines Gefühls, Situation und Motiv. Die Momente in meiner Karriere, dass ich in der Lage war sehr einfühlsam zu sein, waren die Zeiten, ich war in der Lage vorhanden genug sein, mit meinem Klienten oder mein Patient ihnen den Raum zu ermöglichen, ihre eigenen Erfahrungen zu haben. Es war unabhängig von mir. Es hatte nichts mit meiner zu tun. Was wir gemeinsam geteilt, war die Tatsache, dass wir einzigartige und persönliche Erfahrungen des Lebens gehabt haben. so wippen wir auf der Messerschneide zu schaffen oder fördern Client Abhängigkeit, die eine Beherrschung #2 no-no Dadurch.

Wir können auch bedeuten, unabsichtlich die "Wenn ich es tun kann, können Sie es tun" Nachricht, die für unseren Kunden und in der Tat kann nicht wahr sein, als ein weit verbreitetes Missverständnis der Meisterschaft #2 bemerkt: die Client-Pushing zu tun oder sein Mehr. Potenzial, wie in diesem Artikel erwähnt, erwartet die Anerkennung des Kunden. Nur weil wir ihr Potenzial sehen nicht unbedingt unserer Kunden Bereitschaft zeigen, darauf zu reagieren. Dass Geduld unsererseits fordert Empathie.

Wie definieren Sie Empathie?

Wo sind Sie in der Lage und bereit, Empathie mit Ihren Kunden zu üben?

Wann öffnen Sie Empathie von anderen zu erhalten?

Martha Pasternack Martha Pasternack, MMC www.CircleofLifeCoach.com
Meine Leidenschaft für die Zeugen der Schönheit und das Geheimnis des Lebens, gesunde Heilung und die Förderung des Friedens auf der Erde sind ein integraler Bestandteil meines täglichen Lebens. Ich habe das Leben Coaching seit 2004 als Fearless Leben Coach nach 30 Jahren als Ärztin arbeiten.

 


 

Innovation
von Natalie Tucker Miller, MMC

"Unsere einzige Sicherheit ist unsere Fähigkeit, zu ändern" - John Lilly

Es gibt viele Gründe, die IAC hat angezogen und hielt meine Aufmerksamkeit für die einzelnen Jahre, die ich beteiligt habe. Zunächst als Mitglied, später dann ein Freiwilliger, ein zertifizierter Coach und Zertifizierer.

Von den wichtigsten Gründe, die Bereitschaft und Fähigkeit des Board of Governors und Certification Board zu beurteilen, welche Mitglieder wünschen und benötigen, gepaart mit dem Bewusstsein für die sich ändernden Anforderungen des Berufs, reizt mich persönlich.

Wie dies Zertifizierung gilt, ist von Bedeutung. Im vergangenen Monat führte die IAC eine Innovation des Weges zu der Masteries Practitioner Bezeichnung. Dies wurde mit nichts weniger als lebendige Begeisterung erfüllt, die sicherlich die Entscheidung bestärkt.

Eine weitere Möglichkeit, Mitglieder zu unterstützen und entwickeln unser Prozess wird in diesem Monat eingeführt.

Mit Wirkung in diesem Monat, haben Trainer die Möglichkeit, ihre aufgezeichneten Sitzungen der Vorlage der einen zu einer Zeit für Scoring. Die gleichen Anforderungen gelten immer noch (einen anderen Client für jede Aufnahme, 30 Minuten oder weniger, etc.) und der Scoring-Verfahren bleibt gleich. Sie können alle Anforderungen finden hier.

Obwohl dies eine "Probezeit" betrachtet werden, dies gewährleistet für alle Beteiligten ein durchführbares Verfahren zu sein, ist die Hoffnung, dass es dauerhaft übernommen werden.

Dies hat nichts mit den aktuellen Optionen ändern - alle bisherigen Optionen bleiben. Dies ist eine zusätzliche Option für Trainer, die es vorziehen würde eine Aufnahme einreichen, erhalten Partituren, dann eine zweite Aufnahme einreichen kurz danach.

Die Absicht ist, schlankere Möglichkeiten für Trainer für die Zertifizierung der Anwendung zu bieten, während die Strenge beibehalten, die unsere Mitglieder und Coaching-Klienten in einer IAC-zertifizierten Trainer Wert kommen.

Bitte, wie immer, fühlen Sie sich frei (unten), um einen Kommentar oder eine private Antwort senden LeadCertifier@certifiedcoach.org. Immerhin ist es unsere Mitglieder, die das Feedback, dass die IAC Innovation und Entwicklung zu fördern!


Haben Sie eine Frage, dass Sie die Zertifizierer fragen möchten? Geben Sie Ihre Fragen hier: http://certifiedcoachblog.typepad.com/blog/ask-the-certifiers.html.

 
Natalie Tucker Miller, MMC, ist der Lead Zertifizierer und eine Bescheinigungs Prüfer beim IAC sowie Past-Präsident. Natalie ist Gründer von Ageless-Sages.com Publishing (www.ageless-sages.com) und Schöpfer des literarischen Genres, Picture Books for Elders ™.

 

 

Bitte senden Sie Ihre Fragen an den IAC Coaching Masteries® und der Zertifizierungsprozess certification@certifiedcoach.org.

 


Angefangen als Selbstständige Coach
von Maite Barón

Viel mehr Menschen erkennen, dass, wenn Sie im Leben voran erhalten möchten und in der Wirtschaft, es einen Trainer an Ihrer Seite zu haben, zahlt sich aus. Dies hat dazu geführt, Möglichkeiten für diejenigen zur Erhöhung, die eine selbstständige Trainer werden wollen.

Aber wenn man durch die Aussicht gereizt werden, ihre Ziele im Leben anderen zu helfen, zu erreichen, müssen Sie daran eine Reihe von Punkten zu tragen.

1. Kennen Sie Ihre "Warum"
Seien Sie klar, warum Sie einen Trainer werden wollen und ein Coaching-Geschäft zu starten. Wenn Sie es nur für das Geld tun, oder weil Sie sich als Selbsthilfe-Superstar zu sehen, die Tausende verpackte Ereignisse zieht, könnte man wieder zu denken.
Erfolgreiche Trainer sind wirklich daran interessiert, anderen zu helfen, ihr Potenzial zu erreichen. Um das zu tun, müssen Sie in der Lage sein, mit Ihren Kunden einzufühlen, bereit, Wege zu finden, sie zu motivieren, wenn sie "nach unten", bereit, sie weiter zu drücken, wenn sie festgefahren fühlen und brauchen Lösungen für ein Problem zu finden, der -Jemand kann eine Straßensperre in ihrem Leben "auftrennen" sie nach vorne zu helfen, bewegen.

2. Nischen für den Erfolg
Finden sie eine "Nische" für sich selbst, einen Bereich, der Sie in wirklich daran interessiert sind, dass Sie gut sind und dass die Kunden zu zahlen bereit sein wird. Wenn Sie dies nicht tun, werden Sie halbherzig Coaching am Ende, nicht gebunden, und nicht bereit, in den Bemühungen für Ihre und ihre persönliche und berufliche Entwicklung erforderlich zu setzen. Dein Herz wird einfach nicht da 100% und als Ergebnis, werden Sie die hohe Qualität Coaching nicht liefern, die Ihre Kunden suchen.
Offensichtlich eine Nische in der Wahl macht es Sinn, einen Bereich zu wählen, in dem Sie bereits einige Hintergrundinformationen, Wissen und Know-how haben, so dass Sie geben einen Vorsprung. Allerdings müssen Sie noch lernen, wie man trainieren. Das bedeutet, dass die Teilnahme an Kursen Ihre Kern Coaching-Fähigkeiten aufzubauen, dann die zunehmend Fachwissen hinzufügen, die Ihren Kunden noch mehr helfen.

3. Seien Sie wählerisch über Ihre Ausbildung
Es gibt viele Kurse zur Verfügung, wie ein Trainer zu werden, aber nicht alle sind gleichwertig. Also, wenn Sie das Beste aus Ihrer Investition zu machen sind, müssen Sie sorgfältig auswählen.
Das heißt, um den Hintergrund der Person oder Firma, die Nachforschungen geben den Kurs. Haben sie einen guten Ruf in der Branche? Wie lange sind sie Coaching worden? Ist ihre Erfahrung relevant, was Sie tun möchten? Ist die Ausbildung von einem seriösen Coaching Organisation wie der IAC oder andere zertifiziert? Da die Trainerkurse teuer sein können, müssen Sie Antworten.

4. Halten Sie Ihre Fähigkeiten zu entwickeln - im Coaching und in der Wirtschaft
Die wachsende Zahl von Menschen als Trainer Einrichtung hat dafür gesorgt, dass der Markt für Coaching-Leistungen zunehmend wettbewerbsfähig geworden. Als Ergebnis, wenn Sie eine gute Basis von Kunden zu zahlen bereit gut zu bauen wollen, was Sie tun, müssen Sie sich von Ihren Mitbewerbern abzuheben.
Das bedeutet, sich klar zu potenziellen Kunden zu kommunizieren, was Sie tun und warum Sie, insbesondere, ihnen helfen kann. Dies erfordert kontinuierliche Marketing, einschließlich persönlicher Daten durch das Schreiben von Artikeln Anheben und Blogs, in Social Media aktiv zu sein und mit der Fähigkeit, zu verkaufen, was Sie face-to-face oder online zu bieten haben.

5. Haben eine starke Vision für Ihr Unternehmen
Wie Sie Ihre Karriere als Trainer bauen, müssen Sie sich darüber im Klaren zu sein, was Sie suchen mit Ihrem Unternehmen zu erreichen, so dass es in der Art und Weise wächst die Sie wollen.
Für einige bedeuten, dass möglicherweise nur eine bescheidene Praxis zu entwickeln, genießen eine relativ kleine Anzahl von Kunden persönlich am besten helfen, sie können.
Je ehrgeiziger möchten ein Coaching-Geschäft zu schaffen, die skaliert oder als Franchise werden können, auf Veranstaltungen und Seminaren setzen, und produziert Bücher und informationsreiche Material, nicht nur zu fördern, was sie tun, aber eine Einnahmequelle zu schaffen, die könnte sogar Zwerg ihr persönliches Coaching Einkommen.
Unabhängig davon, welche Route nehmen Sie, arbeitet als selbstständiger Trainer bedeutet, verantwortlich zu sein für alle Aspekte der Führung eines Unternehmens. Sie sind immerhin ein Unternehmer; sowie Coaching, werden Sie mit Marketing, admin, Buchhaltung und alles andere außer beschäftigen.

Alles in allem kann Coaching harte Arbeit und ziemlich anspruchsvoll sein, so stellen Sie sicher, dass auch Sie die richtige Unterstützung. Wenn Sie es richtig machen, um ihre Ziele zu helfen jemand erreichen und ihr Leben verändern eine unglaublich befriedigende Art und Weise ist es, einen Wohn- und einen Unterschied zu machen.

Maite BaronMaite Baron ist bekannt als The Corporate Escape Coach ™, um Profis zu helfen, sich aus dem Rennen zu befreien und sich selbständig zu machen. Sie ist eine motivierende Rednerin, Mitbegründerin von The Corporate Escape ™ und zweifacher preisgekrönter Autor für 'Corporate-Flucht: der Aufstieg der neuen Unternehmer'. Sie wurde in vielen Publikationen wie The New York Times. Melden Sie sich an ihr Rundschreiben nützliche Tipps und Techniken zu bekommen, um Sie in Ihrem Unternehmen helfen, erfolgreich zu sein.

 

 


Informativo Konferenz Lateinamerika IAC
16 y 16 de Mayo 2015, Santiago de Chile

Konferenz-logo

Liebe Freunde und Kollegen,

Dies ist ein Update über eine bevorstehende Konferenz in Santiago, Chile am Mai 15th und 16th, 2015.

Für eine kleine Geschichte: Anfang 2013 wenn ich als Mitglied des IAC in Chile kam, war die Zahl der Mitglieder relativ klein. Dies war dieser Fall auch in anderen Ländern, wie gut und motiviert mich, neue Räume für Gespräche zu schaffen, bis ich die Gelegenheit hatte, den Obersten Rat zu geben. Dies war ein Meilenstein, der mir erlaubt hat, mehr über Organisation, Dynamik und Zweck zu lernen.

Heute ist der Prozentsatz ist viel höher, als wenn ich begann, obwohl Zahlen sind immer noch sehr gering. Das Ziel dieser Konferenz ist es, als Plattform zu nutzen, um das Vorhandensein des IAC in Chile und Lateinamerika zu erhöhen - ein Traum in Erfüllung kommt.

Es gab viele Hindernisse zunächst von der Unfähigkeit, das Kapitel in Chile wenden, um einen Workflow mit 6 Schulen zu generieren, die in Chile jetzt vorhanden sind - aber wir haben diese Hindernisse zu überwinden.

Ich hoffe, es gefällt euch und die Möglichkeiten sehen wir die Region auswirken.

- Juan Manuel Alvarez-Salamanca Fuenzalida

Referenten:

Name Land Thema
Pepe del Río Mexiko Sesión de Coaching
Rod Fuentes Chile PNL y Coaching
Juan Guzmán Chile Coaching ontologisch
Sylvia Diaz Perú / España Coaching Ejecutivo
Fernando Celis Venezuela Lebensberatung
Oswaldo Toscano Ecuador Bussines Coaching
Juan Manuel Chile Organizador

In Bezug auf die Gebühr und den Preis für die Teilnehmer:

Die definierten vier Bedingungen sind:

condición Valor en usd Bemerkungen
Entrada General usd 80 Personas interesadas
Sponsor usd 50 Docentes o estudiantes Universidad patrocinadora
Miembros IAC usd 20 ACTUALES miembros o Estudiantes de las escuelas
cortesía Kostenlos Clientes, Empresas, usw.

In Bezug auf die Agenda und Produktion:

Die Reihenfolge der Redner ist noch geprüft. Es ist jedoch kein relevanter Punkt seit der Konferenz wird die moderne Realität des Coachings und viele verschiedene Schulen ansprechen

Die Schulen werden einen finanziellen Beitrag zu leisten, um das Ereignis zu kofinanzieren. Diese Mittel werden für die Kosten der Reise und den Aufenthalt von ausländischen Referenten, Werbematerialien, Kaffeeservice, Personal Personal und Produktion (Design, Werbung, Öffentlichkeitsarbeit und Logistik) verwendet werden.

Wenn sie Überschüsse hatten, haben die Schulen zu teilen zu gleichen Bedingungen vereinbart, einen Finanzbericht mit Sicherungen (Rechnungen, Tickets, etc.) für Klarheit finanziell am Ende alles gesendet werden.

Die teilnehmenden Schulen mit ihren jeweiligen Verbindungen sind:

Escuela Tematica de formación Link
Coaching Corpgroup Ejecutivo y Quer Cristian Duran
CMG Consul Ontological Juan Fernando Guzmán
ILC Academy Chile Lebensberatung Andres Freudenberg
Consorcio Inter PNL PNL Rod Fuentes
Zigma Beratung Bussines Coaching Oswaldo Toscano
Catalizando Consul 9 Masteries Juan Manuel Alvarez-Salamanca

Konferenz-Website:

www.iac-conference.cl

Agenda:

AGENDA DE CONGRESO 15-MAYO-2015 (klicken Sie auf das Bild um es zu vergrößern)

 


IAC Trainer Leseclub
Willkommen im Club, Reden Sie mit

Datum: Donnerstag April 16th, 2015
Zeit: 1: 00 Uhr (Eastern Standard Time)
Veranstaltet von: Terri Hase
Mehr Informationen: hier
Testen Sie uns auf Facebook: hier

Seine DAS Lesen und Buch-Club für Trainer, und es ist alles über Coaching und persönliche Entwicklung Bücher!

Die Bücher für April sind Das Tao der Pooh und Das Te von Piglet von Benjamin Hoff. Mehr ehrfürchtig Auswahlen mächtig Gespräch zu rühren.

Sie interessieren sich für einen größeren Teil des Leseclub zu werden? Unsere Leseclub Moderator, Terri Hase, sucht auch einen Co-Moderator, den Spaß zu verbinden, Hilfe bei der Buchauswahl und Autor Reichweite. Sind Sie der bibliophile, und Spaß liebende Freiwillige, das ist perfekt für den Job? Kontakt Terri jetzt: Treasurer@certifiedcoach.org

 


New IAC Certified Trainer

Congratutlations zu Eduardo Vier aus Los Angeles, CA, USA, die die Master-Masteries Coach (MMC) Bezeichnung kürzlich verdient!

 


New Masteries Praktizierende

Wir gratulieren den folgenden Trainer, die vor kurzem die Masteries Practitioner Bezeichnung verdient!

  • Juan Manuel Álvarez-Salamanca Fuenzalida aus Santiago, Chile
  • Leanne Chan von Hong Kong
  • Awadhesh Shukla von Noida, Indien
  • MH Adam aus Singapur
  • Chin Hsing Chung von Kao-Hsiung, Taiwan
  • Dr. Nasser Al-Fureih von Hawalli, Kuwait
  • Bruno Juliani von Niteroi, Brasilien
  • Rosanna Mauro von San José, Costa Rica
  • Daniel Luna von Lima, Peru
  • Walter Gonzalez von Quito, Ecuador
  • Adrian Romero von Tijuana, Mexiko
  • Cathy Anderson aus Calgary, AB, Kanada
  • Bruce (Zhenghai) Li von Hong Kong
  • Anjali Nair aus Bangalore, Indien
  • Hong-Chun Wang von Tainan, Taiwan
  • Ya-jung Wu von Tainan, Taiwan
  • Teng Hsiung Lin von Tainan, Taiwan
  • Barbara Gnade von Drysdale, Australien
  • Freddy Salas von Caracas, Venezuela
  • Yolanda Fleta aus Barcelona, ​​Spanien
  • Kathleen McEvoy von Jersey City, NJ, USA
  • Ngoi Sua Chan von Taichung, Taiwan
  • Luis Diego Alvarado von San José, Costa Rica
  • Jin-Chu (Jinny) Wang von Kaohsiung, Taiwan

 


Ihre Rückmeldung

Wir würden gerne Ihre Meinung zu jedem Thema auf die IAC mit Bezug zu bekommen. Haben Sie irgendwelche Fragen, Anliegen, Ermutigung oder Ideen für Verbesserungen in Bezug auf die Vorteile einer Mitgliedschaft, die Zertifizierung, die VOICE, um die Richtung der Organisation oder irgendetwas überhaupt noch? Bitte senden Sie eine E-Mail an voice@certifiedcoach.org. Bitte helfen Sie uns zu verbessern.


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