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ग़ैर-लाभकारी कोचिंग के बारे में सोच रही थी? कुछ बातों पर विचार करने के लिए

ग़ैर-लाभकारी कोचिंग के बारे में सोच रही थी? कुछ बातों पर विचार करने के लिए

एलेक्स कार्टर द्वारा

ग़ैर-लाभकारी कोचिंग एक पुरस्कृत और मांग की जगह है। आप एक गैर-लाभकारी सेटिंग में कोचिंग के बारे में सोचा है, लेकिन यकीन है कि आरंभ करने के लिए कैसे नहीं कर रहे हैं, यहाँ कुछ विचार है कि आप अपने निर्णय के साथ मदद मिल सकती है

अगर आप एक ग़ैर-लाभकारी देखा है, तुम को देखा है ... एक ग़ैर-लाभकारी

एक बार जब आप गैर लाभ आला दृष्टिकोण का फैसला किया है, अपने ध्यान केंद्रित कर काम खत्म नहीं हुई है। बड़े गैर-लाभकारी संगठनों संग्रहालयों, विश्वविद्यालयों और अस्पतालों से लेकर। छोटे गैर-लाभकारी संगठनों जानवर आश्रयों, कुछ दिन देखभाल केंद्रों, और पुस्तकालयों के दोस्तों शामिल हो सकते हैं। इसके अलावा, गैर-लाभकारी संगठनों प्रत्यक्ष सेवा संगठनों (सूप रसोई) या वकालत समूहों (माताओं के खिलाफ नशे में ड्राइविंग) के रूप में वर्गीकृत किया जा सकता है; या एक मुद्दा (बाल कल्याण, कला या स्वास्थ्य, उदाहरण के लिए) द्वारा परिभाषित किया जा सकता है।

अपना खुद का काम कम जोखिम वाले बच्चों और युवाओं के लिए सेवाएं प्रदान करने और वकालत छोटे, जमीनी संगठनों के नए नेताओं पर ध्यान केंद्रित किया है। इसका कारण यह है कि मैं मैं वास्तव में छोटे संगठनों के लिए उपयोगी सेवाएं प्रदान कर सकते लगता है, और मुझे लगता है कि आला में अनुभव की एक बहुत कुछ है।

जानिए आपके लक्षित बाजार: अनोखा लाभकारी चुनौतियां

हालांकि यह बहुत खास विपणन सलाह है, nonprofit क्षेत्र में यह और भी अधिक महत्वपूर्ण है। नेताओं चुनौतियों है कि लाभ के लिए प्रबंधकों की कल्पना नहीं कर सकते हैं। वे धन उगाहने पर 30% या अपने समय का अधिक खर्च करते हैं। वे अपने बोर्डों का प्रबंधन है, विविध व्यक्तित्व और कभी कभी परस्पर विरोधी मांगों से निपटने। वे अक्सर जुनून और प्रतिबद्धता के बाहर उनके काम करने के लिए कहा जाता है, और एक प्रबंधन की पृष्ठभूमि नहीं है। इस क्षेत्र को चिह्नित करने के रूप में कई नेतृत्व किया गया है "अति नेतृत्व और अंडर कामयाब रहे।"

ग़ैर-लाभकारी नेताओं को भी अलग कर रहे हैं। वहाँ के साथ मिलने और उनके सहयोगियों से जानने के लिए कुछ अवसर हैं। इसके अलावा, यह जब हर कोई एक ही स्रोत से धन सुरक्षित करने के लिए कोशिश कर रहा है कालेज होना मुश्किल है। नेताओं लगता है जैसे वे साइलो में हैं। मैं समूह कोचिंग की पेशकश की है, जहां साथियों के साथ आते हैं, और पाया है कि प्रतिभागियों वास्तव में अपने साथियों के साथ बात करने का अवसर महत्व देते हैं।

नेताओं के लिए अन्य मुद्दों में शामिल हैं:

  • बोर्ड संबंध (भर्ती और प्रशिक्षण बोर्ड के सदस्यों, बोर्ड सहित धन उगाहने के साथ प्रभावी ढंग से काम कर रहे हैं)
  • स्टाफ (संचार कौशल, उम्मीदों और प्रेरणा की स्थापना) के प्रबंध
  • समय प्रबंधन (संकट मोड से बाहर और रणनीतिक सोच और योजना में हो रही है)
  • काम जीवन में संतुलन (अच्छे स्वयं की देखभाल के प्रति दृष्टिकोण विकसित करने और उन से चिपके हुए)
  • नेतृत्व उत्तराधिकार (जाने दे, संक्रमण, और नेतृत्व विकास)

यह एक भयानक समय एक ग़ैर-लाभकारी कोच बनना है

मैं कैसे एक एक गैर-लाभकारी कोच के रूप में एक जीवित कर सकते हैं कहा गया है। सब के बाद, कई बार वास्तव में गैर-लाभकारी दुनिया में कठिन हैं। फाउंडेशन निधि, सिकुड़ है सरकार पैसा सूख रहे हैं, और गैर-लाभकारी संगठनों और कम से कम के साथ अधिक से अधिक करने के लिए कहा जा रहा है। नेतृत्व विकास-जो है, जहां गैर-लाभकारी दुनिया आमतौर पर डालता है के लिए पैसा द्वारा आने के लिए कठिन कोचिंग-कर रहे हैं। ग़ैर-लाभकारी नेताओं इतना समय और संसाधनों है कि, भले ही वे पैसा था, वे सुनिश्चित करें कि वे कोचिंग के लिए समय नहीं कर रहे हैं के लिए निचोड़ा जाता है।

यह एक महान समय एक ग़ैर-लाभकारी कोच की जानी है

कठिन आर्थिक समय नींव (नेतृत्व विकास के पैसे का प्राथमिक स्रोत) का नेतृत्व किया है परिणामों और परिणामों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए। एक महान रणनीति के लिए एक संभावित गैर लाभ ग्राहक के साथ काम करने के लिए कोचिंग की सहायता के लिए एक प्रस्ताव का विकास होता है। यह एक खड़े अकेले प्रस्ताव, या एक बड़ा प्रस्ताव के एक घटक हो सकता है। प्रस्ताव में आपका योगदान सामान्य में कोचिंग के सिद्ध प्रभाव के बारे में बात करते हैं, और जैसा कि वस्तुतः और विशेष रूप से संभव के रूप में अपने कोचिंग लक्ष्यों में से कुछ को बाहर करना चाहिए। यह आसान के लिए बनाता है नींव और आप और आपके क्लाइंट के लिए पता है जब अपने काम सफल रहा है, और इस प्रस्ताव को और अधिक प्रतिस्पर्धी बनाता है।

ग़ैर-लाभकारी कोचों को भी परामर्श परियोजनाओं के साथ अपने व्यवहार के पूरक कर सकते हैं। मैं अपने कोचिंग ग्राहकों से काम परामर्श का एक उचित मात्रा में मिलता है; वे पहले से ही जानते हैं और मुझे विश्वास है, और मैं पहले से ही अपने संगठन और अपनी जरूरतों के बारे में पता है।

मैं गैर लाभ क्षेत्र में काम करने से प्यार है, और हम निश्चित रूप से इस क्षेत्र के सभी भागों में प्रतिभाशाली लोगों के लिए कमरा है। क्या तुम मेरे साथ शामिल होगे?

एलेक्स कार्टर, आपका लाभकारी कोच, की मदद से नए कार्यकारी निदेशक, बकाया प्रबंधकों और नेता बनने जबकि उनके विवेक रखने में माहिर हैं। वह पर पहुँच सकता है coach@alexcarter.com.

टिप्पणियाँ

  1. एक सच उत्साहजनक और सकारात्मक लेख, एलेक्स। धन्यवाद। मैं पूरी तरह सहमत गैर लाभ क्षेत्र के डिब्बों से ध्यान के योग्य है और मुझे आशा है कि आप मदद करने के लिए और अधिक कोचों इस क्षेत्र में काम करने में सक्षम हो ... हमें सभी की भलाई के लिए।
    चीयर्स,
    एंजेला

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