IAC VOICE kötet 2, Number 1 január 17, 2005

kötet
2, 1 szám, január 19, 2005
Küldött
7,697 tagjainknak

In
Ez a probléma:

Megosztása Mi van - Üzenet a IAC elnök

Tervezése támogató környezetek - No-Költségerőforrás tagok számára valamely tagállam

Felfedve az emberek magukra - Coach Reflektorfényben Andrea J. Lee

Kiváltására nagyság - szakmai etikai felülvizsgálati bizottság dolgozni képviselők

Hónolás az a legfontosabbra - Levelek a szerkesztőnek



Editorial Board


Michael „Coop” Cooper
Megbízott szerkesztő
Inkább én
Paragon stratégiák


Ruth Ann Harnisch
Szerkesztője
Thrillionaires.org


Barbara
Mark PhD

Szerkesztője
BarbaraMark.com

megosztása
Mi van ott

A
üzenet valakitől
Barbara
Mark PhD

Elnök, International Association of Coaching

BarbaraMark.com

Boldog Új Évet!

We
izgatottak a közelgő évről az IAC-nál. A szervezet
növekszik a támogatásával. Csiszoljuk a hírlevelet és a
weboldal. Most már több IAC tanúsítvánnyal rendelkező edzőnk van - gratulálok
te! Mindenki, aki már megszerezte az IAC tanúsítást, elmondja neked a
ugyanaz: csak menj, és próbáld ki! Mindegyik ezt elmondja neked
át kellett küzdenie néhány akadályt az online továbbjutáshoz
tesztelni, és lehetővé kell tenni, hogy a tanúsítók meghallgassák őket. És egyetértenek - csak
csináld! Ne félj kudarcot vallni, mert néhány igazán csodálatos edző
nem telték át az első alkalommal, amikor megpróbálták. Általában egyetértenek abban, hogy ők
megtanult valami fontosat a magukról és az edzésről
út a végleges tanúsításig.

Örülök, hogy láttam
a szenvedélyes vita, melyben részt vesz az edzésről
szakma! (szerkesztett megjegyzés: lásd Levelek az
szerkesztő
alább) A gyönyörűen artikulált lelkes cseréje
Az ötletek a leginkább kihívást jelentő kérdésekkel foglalkoznak
Az IAC Kormányzótanácsa rendszeresen küzd. A nagylelkű
a hozzájárulások nagy jelentőséggel bírnak az IAC jövőjében -
köszönöm szépen a hajlandóságát, hogy megosszák gondolataikat.
Mint Margaret Wheatley mondja: „A beszélgetés az út
az emberek együtt gondolkodnak. ”

Szeretném felkérni Önt, hogy nyújtson be cikkeket a Hangon való közzétételhez. Nekünk van
óriási források tagjainkban. Köszönöm, hogy ott vagy!

Melegen,

Tervezés
Támogató környezetek

No-Költségerőforrás tagok számára egy tagállam


Akár 500 edzők kap a megfelelője 500 dollárt.

(Igen, ez egy negyed millió dollárt.)

Az emberek ezt egy nagy, nagylelkűség emlékeztetőnek hívják.
az edzőipar számára.

Ez egy 3-napi konferencia a „Több folyam működés közben” témáról, és te is vagy
személyesen meghívott.

Látogat www.ACoachingEvent.com
további információért. A változás a levegőben
.

A
Az IAC Voice minden tagjának költségmentes erőforrást tervez tagjai számára
probléma. Ezt az erőforrást Andrea J. Lee közreműködte, és értéke az
$ 500. Nincs kapcsolat a költségmentes erőforrás és az
hogy félnek ebben a kiadványban. Ha szeretne benyújtani a
költségmentes forrás a jövőbeli kérdések megvitatására, kérjük, írjon e-mailt voice@certifiedcoach.org.

Fizetett
Hirdetés

VÁLJON AJÁNDÉKHOZ - fr-ee Audio CD edzőknek, akik hajlandóak gondolkodni
és légy nagy!

Mi minden Coach tudnia kell!
A kulcsfontosságú kérdések, amelyeket minden edzőnek tudnia kell, hogy sikeres legyen
A 2005

Nina East, Mester Mentor Coach, IAC-Certified Coach

„Nina,
nagyon büszke lehet arra, hogy hajlandó élen járni
és a coaching kiváló minőségében. Vannak különleges emberek
akik kijönnek a sovány ágakon, nem azért, mert bolondok, hanem
mert óriási bátorságuk és elképzeléseik vannak. Ön egy ilyen!
Shirley Anderson, MS, MCC, IAC-CC, www.coachmiami.com
  • Jelenleg hozzáférhető IAC tagja Edzők az mérföldkő interjú Nina East, Mester Mentor Coach vezényletével Andrea Lee, a szerző több Streams Coaching jövedelem.
  • Ez az interjú, kitérve a kulcsfontosságú összetevőket coaching siker 2005, ez a vezető-edző,
    gondolkodás iránti érdeklődés és nagyszerűség, akik annyit akarnak befolyásolni
    olyan ügyfelek, akik fontos munkájukkal lehetséges, és akik szeretnének
    következetesen és megbízhatóan maximalizálják belső teljesítményüket, valamint
    befolyásuk az edzőiparban.

  • Tartalmaz egy speciális „a show után” ülést, ahol Nina és Andrea engedtek
    le a hajukat, és körülbelül az apró szemcsésedik.

Csákány
fel az ajándékod!
- Csak akkor kell, hogy fedezze a postaköltség.

Mi minden Coach tudnia kell, hogy sikeres legyen 2005! Nina East, Mester Mentor Coach

Mennyire más lesz a coaching üzleti lenni, ha érti a kulcsfontosságú összetevőket a siker 2005?

Ahhoz, hogy megkapja az ingyenes felvételi ebben a kiváló interjú, látogasson http://tinyurl.com/48w9p

feltárása
Az emberek magukhoz

Edző
Spotlight on ...


J. Lee

Több Streams Coaching jövedelem

www.multiplestreamsofcoachingincome.com

andrea@andreajlee.com

Hogyan fedezte fel a coaching?
Miután végrehajtottam ügyvédi toborzást és futtattam a saját toborzásomat
Calgary cégnél végül csalódást okoztam, miután újabb küldést küldtem
jó minőségű ember egy olyan társasághoz, amely kevésbé bánott velük. Érzés
hatástalan, úgy döntöttem, hogy egy sabbatikust szoktam folytatni, vagy pedig újra összpontosítani vagy
csinálj valami újat. Szörfözve az interneten, felfedeztem a Coaching Scoopot,
és Thomas Leonard honlapja egy aranyos fehér kutya fényképeivel és a
nagyon cserzett ember. A weboldal alján két szó volt: „Mondj Hello.”
Ne kérdezd, miért, de megtettem. Innentől kezdve úgy döntöttem, hogy önként vállalkozom
a Scoop átiratírója, kitalálva, hogy megtudom, mi „ez az edzés
thang ”arról szól, hogy kezet kölcsönöz.

Belül
Néhány hónapban lehetőséget kaptam nekem, hogy segítsenek
bérszámfejtés ”, majd még néhány hónappal később kábultan ébredtem fel és
rájöttem, hogy most a CoachVille vezérigazgatója voltam. Azt hiszem, megteheted
mondják, hogy egy forgószél romantika volt.

Milyen személyes növekedés munkát tettél, hogy segítsen, hogy sikeres lesz, mint egy edző?
Még mindig a személyes fejlődés útján tartom magam, és tévedtem
bármely edző nem ért egyet. A mentális és érzelmi kondicionálásom
olyasmit, amit még jobban kezelnek, mint a fizikai képességemet
néha… Naponta dolgozom az előbbinél, az utóbbi azonban nem! Ban ben
különösen ebben az évben dolgoztam az ellenálló képesség hányadosán, vagy amiben én
hívj „bátorságot tűz alatt”, és nevetés ápolására. Hallottam a
egy történet valamiről, melynek neve: „Szabály #6”, azaz „Kilépés
@ # $ komolyan. ”Ez hangos, de nevetésesnek hangzik
nekem, a szeretet hangja. Szóval ezen dolgozom egy kicsit.

Mi coach képzés volt már?
Diákok vagyok a Coaching Iskolákban vagy a CoachVille iskolákban
most hívják őket. Különösen a készségekre és a
képességek a Személyes Fejlődés Iskolájában, a Kisiskolában
Üzleti és az e-kereskedelmi iskola, és több mentorral dolgozom
az edzőknek, hogy mélyebben menjenek ezeken a területeken egy-egyben és kicsiben
csoportos környezet. Miután annyi nagyszerű mentorom volt, azt hiszem, voltam
elkényeztetett más típusú tanulási környezetekben!

Ki edzője te?
As
talán kitaláltad, az első edzőm Thomas Leonard volt, aki a
Néhány nap nagyon szórakoztató, másokon pedig nagyon kellemetlen. Egyike az én
a kedvenc pillanatok az volt, amikor azt mondta egy azonnali üzenetbeszélgetésben,
„Úgy tűnik, mintha van kormányzóod.” Erre kellett mondanom: „Mi az
Kormányzó? ”Kiderült, hogy ez egy dolog, amelyet telepítenek az iskolabuszokra
amely megakadályozza a vezetőt, hogy egy előre beállítottnál gyorsabban haladjon
sebesség. Tehát azt hiszem, újrafogalmazva a kérdést, ez olyan, mint „Miért vannak
korlátozza a saját sikerét? ”Nagyszerű volt a szemnyitó.

A teljes cikk kettyenés
itt

kiváltására
Nagyság

Szakmai etikai felülvizsgálati bizottság dolgozni képviselők

IAC
A Szakmai Etikai Felülvizsgálati Bizottság (PERC) szorgalmasan dolgozik
számos kezdeményezésről az elismert tag igények kielégítésére. Nál nél
ennek a listanak a teteje Michael Sanders elnök elkötelezettsége
dolgozzon ki egy bevezető csomagot az új IAC tagok számára, amelyek egyszer készültek el
befejeződött, és meg fogja osztani az összes jelenlegi taggal. A szándéka
Ennek a csomagnak a célja a tagok bemutatása a PERC-ben, az IAC kódexének felvázolása
Etika, és javaslatokat tegyen arra vonatkozóan, hogy a tagok hogyan tudnak felhasználni
A PERC erőforrásai az egyéni gyakorlatok támogatására és fejlesztésére.


Tekintettel arra, hogy a PERC megbízatása az IAC magas és állandó fenntartása
konkrét etikai normák az egész edzői szakmában, Debbie
Lawrence, a PERC igazgatója etikai kódexet dolgozott ki
anyagokat, amelyeket jövő tavasszal kell rendelkezésre bocsátani. Egy példa erre a
Szakmai etika és ügyfél-titoktartási dokumentum, amely edzőket tartalmaz
ösztönzik őket arra, hogy megosszák és áttekintsék ügyfeleiket. Az ötlet
ez a dokumentum olyan kérdésekből és visszajelzésekből származott, amelyeket a PERC kapott:
Hogyan lehet a legjobban átadni a bizalom, a szakmai magatartás és a kérdéseket?
az edzők számára által nyújtott személyes információk védelme
ügyfelek.

A
A bizottság arra törekszik, hogy egyes pozíciókat betöltse a tagok edzőivel
akik érdekelhetnek ennek a nagyon fontos megosztásnak a hozzájárulásában
az IAC. Ha Ön az a személy, vagy ha szeretne többet megtudni
arról, hogy mi lenne egy ilyen szerep, szeretnénk hallani rólad. te
kapcsolatba léphet Debbie-vel a PERCDirector@CertifiedCoach.org.

És
mint mindig, itt van a PERC, ha bármilyen kérdése, aggálya vagy ötlete van
szeretne megosztani. További részletekért, vagy csak a „Kérdezd meg a PERC-t” felkeresésért látogasson el hozzánk
at www.certifiedcoach.org or www.coachingcomplaints.org. A PERC arra vár, hogy hallani rólad!

Fizetett
Hirdetés
Megtenné
szeretne segíteni ügyfeleinek gyors és megbízható azonosításában
motivációk és vonzalmaik munkájukban és életükben?

Ha a válasz, "Igen",
akkor meghívjuk Önt, hogy vegye fontolóra a MAPP on-line karrier értékelését. A
A rendszer egyértelmű és egyszerűen használható. Ráadásul az eredmények on-line
mind az edző, mind az ügyfél számára.

Ha nem biztos abban, mi meghívjuk minden IAC tagja, hogy megtapasztalják a MAPP vezetői szintű értékelés maguknak - f ^ ree! Tudod kap ez 30 + oldalelemzés a személyes, szakmai és oktatási motivációk megy, http://www.assessment.com/iac,
majd kattintson a Kattintson ide, ha részletes programleírásokat és a programot szeretne
f ^ r ^ e ^ e próba! Szüksége lesz az IAC TAG-azonosítójára, hogy elkészítse a
értékelés.

F ^ R ^ e ^ e
A támogatást elismert edzők által üzemeltetett teleklaster útján nyújtják
Karen Whitworth és Al Reams. Megtanulja, hogyan kell navigálni a MAPP-n
webhelyen, és élvezze a MAPP használatának élő bemutatását
valós edzési helyzetet eredményez. Regisztráljon a MAPP-hez
Tele továbbképzési osztályok, menj ide www.Assessment.com/CoachEnrollment és iratkozzon fel a tanfolyam részt kíván venni. Teleoktatásról osztályok egy órát vesznek igénybe, és F ^ R ^ E ^ E IAC képviselők.

MAPP Tipp A hónap:
Több mint 2.5 millió MAPP tagjai az alapja a megbízhatóság és az érvényesség adat on-line www.assessment.com/iac.

hónolás
Be a Mi a legfontosabb

Betűk
a szerkesztőhöz

Egyetértek
Jann levele

és ugyanazt gondoltam, amikor elolvastam az interjút. Nagyon kíváncsi voltam
miért szerepeltettek benne, bár tudom, hogy sok embernek segített.
Nagyon sokrétűvé tette az edzést, mint olyan területet, ahol az emberek élnek
kiképzett.

Meggin McIntosh, Ph.D.
A hangsúly az Excellence, Inc.
meggin@meggin.com
www.meggin.com


© 2005
International Association of Coaching