IAC VOICE ™

IAC VOICE ™ adalah surat berita rasmi Persatuan Antarabangsa Coaching®. IAC VOICE ™ adalah manfaat yang indah dalam dirinya dengan artikel dan pautan kepada maklumat latihan bernilai tinggi dan berita. IAC VOICE ™ juga cara terbaik untuk tinggal semasa dengan amalan utama dalam dunia kejurulatihan.

Jawapan dari Presiden

Jawapan dari Presiden


president@certifiedcoach.org

Bulan ini VOICE Editor Barbra Sundquist, temu bual IAC-CC Presiden Natalie Tucker Miller, IAC-CC untuk mengetahui apa yang ia seperti mengetuai IAC.

Apa yang membuatkan anda membuat keputusan untuk melangkah sehingga menjadi Prez?
Selepas tidak diupah sebagai certifier, dan mengisi sebagai wakil kepada lembaga pensijilan untuk Mesyuarat Perancangan Strategik, saya terpesona dengan semua rancangan, kemajuan dan penglihatan. Saya tahu saya mahu untuk berhubung di peringkat yang lebih mendalam. Dari situ saya menyertai lembaga, dan apabila Barbara Mark memulakan pencarian beliau untuk pengganti, saya merasakan memanggil untuk membuang topi saya ke dalam gelanggang.


Bagaimanakah seseorang mendapatkan dipilih untuk jawatan itu?
Jika seseorang itu cenderung untuk berkhidmat dalam kapasiti ini, langkah pertama adalah untuk berhubung dengan ahli lembaga dan membincangkan keinginan anda. Jawatan lembaga pengarah berperingkat, jadi ada peluang setiap tahun. Apabila seseorang telah berkhidmat di atas kapal dan mengadakan tugasan jawatankuasa, mereka biasanya boleh menentukan sama ada atau tidak mereka akan tertarik atau layak untuk jawatan eksekutif. Cara lain untuk terlibat dengan IAC adalah sukarela pada jawatankuasa. Terdapat beberapa jawatankuasa dan bidang keperluan, yang disiarkan di laman web IAC.

Apa yang terlibat dalam menjadi Presiden IAC?
Saya ketawa apabila saya pertama kali mendengar soalan ini! Tidak bahawa ia adalah satu soalan yang lucu, tetapi jawapan itu boleh mengambil masa untuk detail. Terdapat begitu banyak aspek untuk jawatan ini, ia sebenarnya agak menarik. Ia adalah penting bahawa Presiden berpengetahuan tentang semua aspek organisasi, untuk membantu semua orang dalam pasukan menggunakan bakat terbaik mereka untuk menyampaikan perkhidmatan kepada kepentingan organisasi mereka sendiri dan. Saya dipaksa untuk memasukkan pada ketika ini mengangguk kepada rakyat yang luar biasa yang terdiri daripada lembaga dan jawatankuasa. Mewakilkan adalah tanpa tenaga, kerana rakan saya berpaut jadi untuk kesihatan dan pertumbuhan IAC, mana-mana tugasan yang timbul akan segera diduduki.

Apa yang salah faham terbesar orang mempunyai kira-kira yang disediakan di Papan IAC?
Dua kebimbangan saya dengar daripada orang tertanya-tanya tentang yang disediakan untuk organisasi adalah: "Tidakkah saya mempunyai untuk diperakui?" Dan "Saya tidak pasti apa yang saya ada untuk menawarkan" Ini mungkin kelihatan ganjil, tetapi IAC tidak wujud untuk meyakinkan orang untuk menjadi disahkan. Mengesahkan jurulatih adalah apa yang kita lakukan, belum ada visi yang lebih besar, perspektif yang lebih luas. Ya, kita mempunyai persijilan yang ketat, progresif dan penting yang memberi manfaat kepada profesion, jurulatih dan pelanggan. Walau bagaimanapun, pensijilan adalah isu peribadi pada masa ini, bukan mandat diperlukan. matlamat yang lebih besar adalah untuk memajukan bimbingan, dan kita suka melihat jurulatih yang sedang berusaha ke arah itu, yang disediakan untuk profesion kejurulatihan dengan cara yang unik. Saya rasa seperti itu ditangani kedua-dua kebimbangan saya dinamakan!

Apakah tiga perkara yang paling penting yang anda lakukan dalam jangka anda setakat ini?
Well, saya katakan saya mempunyai cukup pengetahuan untuk sekitar diri saya dengan orang-orang yang menyokong visi saya, jadi dalam hal itu, kerajinan pasukan eksekutif, menghubungkan secara peribadi dengan ahli-ahli lembaga yang sedia ada dan menjemput beberapa pendatang baru adalah penting untuk memajukan ini IAC misi. kawasan lain adalah laman web. Kami amat teruja untuk mempunyai tapak baru ditayangkan hari ini! Dan akhirnya, bekerja dengan anda Barbra, dan Angela Spaxman yang perhubungan komunikasi kepada lembaga, mendapat surat berita ini diterbitkan dan diedarkan mengikut jadual biasa ialah sudah pasti pencapaian yang paling ketara.

Apakah keutamaan anda sekarang?
Sekarang bahawa banyak bahagian teknikal sedang berjalan lancar dan proses pensijilan kami adalah dinamik pembedahan, sudah tiba masanya untuk memulakan kempen kami untuk mendidik orang ramai, perniagaan, jurulatih dan media mengenai kedudukan unik IAC dalam industri. pensijilan kami bermakna jurulatih telah menunjukkan penguasaan puncak dengan pelanggan mereka, sama ada melalui model perniagaan kejurulatihan tradisional, atau menggunakan pendekatan kejurulatihan dalam profesion pelengkap. Implikasi bagaimana IAC jurulatih bertauliah boleh dan mewujudkan kemungkinan yang tidak terhad dengan pelanggan mereka adalah mendebarkan untuk membayangkan!

 

Hubungi IAC®

e-mel IAC

Soalan?