ස්වාමීන් වහන්සේලා ජීවත් වීම

ඇලිසන් ඩේවිස්, IAC-CC සහ ඇන්ජෙලා ස්ප්ක්ස්මන් විසිනි

ස්වාමීන් වහන්සේලා ජීවත් වීම අපගේ දිනපතා පෞද්ගලික සහ වැඩ කරන ජීවිතවලදී ස්වාමියාගේ ජීවන රටාව පිළිබඳ ඔවුන්ගේ අත්දැකීම් හුවමාරු කර ගැනීමට පුහුණුකරුවන්ට අපි ආරාධනා කරමු.

මෙම මාසයේ කථාව, රැකියා ස්ථානයේ අත්දැකීමක්, ඇන්ජලා ස්පක්ස්මන් සිට අප වෙත පැමිණෙයි.

වැඩ කිරීමේ ව්යායාම සමඟ අදහස් හුවමාරු කිරීම
ඇන්ජෙලා ස්පක්ස්මන් විසිනි

30 කන්ඩායමක් අධිෂ්ඨාන කරගත්, අවධාරණය කළ කළමනාකරුවන් පංති කාමරයට ඇතුළු වූ අතර, ඔවුන්ගේ රැකියාව සමඟ සාර්ථකව කටයුතු කිරීමට අපේක්ෂා කරන සමහරුන්, සහ තවත් අය සෙනසුරාදා උදෑසන වෙනත් තැනක සිටිය හැකිය. ඔවුන්ගේ කාලය හා ජනතාවගේ කළමණාකරණ ගැටළු සමඟ ප්රගතියක් ලබා ගැනීමට මට පැය හතරක් තිබුණා.

පළපුරුදු පුහුණුකරු සහ සහායකයා ලෙස, කාමරයේ සිටින සෑම පුද්ගලයෙකු දැනටමත් තමන් කළ වැඩ සහ පෞද්ගලික ජීවිතයට විශාලතම ධනාත්මක වෙනසක් සිදු කළ හැකි බව දැන ගැනීමට හැකි වූ බව මා විශ්වාස කළා.

එබැවින් මෙම කෙටි සැසිය මානුෂීය තොරතුරු ඉදිරිපත් කිරීම ගැන නොව, තමන් ගැනම සිතා බැලීමට හා තමන්ම තීරණය කිරීමට කාලය සහ අවකාශය ලබා දීම ගැන තීරණයක් ගත්තා. එක් පුහුණුකරුවෙකු හා එවැනි විශාල, නව කන්ඩායමක් පමණක් සමග කුඩා කණ්ඩායමක් පුහුණු කිරීම ප්රායෝගික නොවන බව මම ද දැන සිටියෙමි.

ඒ වෙනුවට මම තීරණය කළා ඔවුන් අනුගමනය කළ සරල හැසිරීම් මාලාවක් බවට පුහුණු කිරීමේ සාරය සංකෝචනය කළ යුතු බව. සර් ජෝන් විට්මෝර් තම පොතෙහි ජනප්රිය වූ GROW මොඩලය වැනි ඉලක්කගත ප්රවේශයක් භාවිතා කළ යුතුද? කාර්ය සාධනය සඳහා පුහුණු කිරීම? මම හිතුවේ නැහැ. ඉලක්ක කරගත් සාකච්ඡාවක් සඳහා උපකාරක පුවරු මෙන් ක්රියා කිරීම සඳහා බොහෝ දෙනා තමන්ගේම ගැටලු සහ විසඳුම් සපුරා ඇත. පරිවර්තන ව්යුහයන් පුහුණු කිරීමේ සාරය නොවේ.

පුහුණු කිරීමේ මූලික සාරය අධි-විශ්වාසනීය වටපිටාවක් තුළ උපකාරය සපයයි.

ඒ නිසා මම කණ්ඩායමට ඇසුවෙමි: (1) ඔවුන් නොදන්නා අය සමඟ හොඳ ආරකෂක යුගලයක් (දුරස්ථ, උදාසීනත්වය සහ ඔවුන්ගේ සාමාන්ය සංවාද රටාවන් වෙනස් කිරීම) සහ (2) එක් එක් යුවළක එක් " සහ "සවන්දෙන්නන්" යනුවෙන් එක් පුද්ගලයෙකු විසිනි. ගැටළුව විසඳන්නාවූ ගැටලුවෙහි හිමිකරු වන අතර, සවන් දෙන්නා ශබ්ද තරංග පුවරුවක් ලෙස ක්රියා කරයි.

ගැටළුව විසඳීම සඳහා වූ ගැටළු නිරාකරණය කර ගැනීම සඳහා ඔවුන් මුහුණ දී ඇති එක් වර්තමාන ගැටලුවකට බෙදා හදා ගැනීම සහ මෙම ගැටලුව විසඳීමට නව මාර්ග සොයා ගැනීමට උත්සාහ කරන ලදී. සවන්දෙන්නන්ට ලබා දුන් උපදෙස් විශ්වාසයට හා ධනාත්මක සහ අනුග්රහය දැක්විය යුතු අතර, ගැටලුව විසඳීමේදී පමණක් 80 හි පමණ වැය කිරීමට සිදු විය. සංවාදයක් පවත්වා ගැනීමට ඔවුන් භාවිතා කළ හැකි විවෘත ප්රශ්න කිහිපයක් සහ ඒවාට පිළිතුරු ලබා දෙන ලදී.

පසුව හ්භාගීවනනනට පසුව හවුලේ භුක්ති විඳින දේවල් වලින් සමහරකි.

"මට කෙනෙක් ඇහුම්කන් දෙන එක හොඳයි කියලා මට තේරුණා." "මගේ පවුලේ අය සමඟ වැඩිපුර කාලයක් ගත කරන්න මට කොච්චර වැදගත්ද කියලා මට තේරුණා." "මගේ සගයන් සමඟ වැඩි වැඩියෙන් වැඩ කරන්න මම තීරණය කළා."

"ඇයට ඇහුම්කන් දීමට හා ඇගේ උපදෙස් නොදීම පහසු කිරීම පහසු දෙයක් නොවීය." "අනිත් අය මට සමාන ප්රශ්න ඇති බව මම දන්නේ නැහැ."

මෙම සරල ක්රියාවලිය, මෙම සගයන් එකිනෙකා සම්බන්ධ වූ සාමාන්ය ආකාරයෙන් වෙනස් වූ අතර, ඉගෙනීම හා වෙනස් කිරීම සඳහා ක්ෂණික අවස්ථා ඉදිරිපත් කළේය.

එදිනෙදා වැඩ කරන සංවාදවලට වඩා වැඩි විශ්වාසයක් (සංවාදය #1) හා සංවාද (Mastery #3) වඩා හොඳ විශ්වාසයකින් යුතුව සංවාදයට යොමු කිරීම සඳහා සරල උපදෙස් ප්රමාණවත් විය. නව ක්රියාවන් පිළිබිඹු කිරීමට, ඉගෙන ගැනීමට හා තීරණය කිරීමට ගැටලූව-විසඳුම්කරුවන්ගේ හැකියාවට මෙම ගුණාංගයන් විශාල වෙනසක් දැකීමට ලැබීම සතුටට කරුණක් විය.

ධනාත්මක සහ අනුග්රහය දැක්වීමට උපදෙස් ලබා දීම සඳහා සවන්දෙන්නන් හට ඔවුන්ගේ අත්දැකීම් වින්යාස කිරීම, තහවුරු කිරීම හා පුළුල් කිරීම (Mastery #2), ආරාධනා කිරීමේ හැකියාව (Mastery #8) සහ ආධාරක පද්ධති හා ව්යුහයන් නිර්මාණය කිරීම (Mastery #9) ලබා ගැනීමට ක්රමයක් සොයා ගැනීමට උපකාරි විය.

විශ්වාසය ගොඩ නැගීම සඳහා බොහෝ මූලික උපදෙස් අනුගමනය කිරීමට බොහෝ දෙනෙකුට හැකි වුවද, මාදිලි පුහුණු කිරීම ස්වභාවිකවම නොපැමිණෙන අතර සියලු පුහුණු කළමණාකරුවන්ට අයදුම් කිරීමට විශේෂ විශේෂඥතාවයක් ලැබෙනු ඇත. කෙසේ වෙතත්, පුහුණු කිරීම සඳහා අවශ්ය වන දිශාව වෙනස් කිරීම සඳහා අවශ්ය වන්නේ බලවත් සංවර්ධන බලවේගයකි.


 

හොං කොං ඉන්ටර්නැෂනල් පුහුණු කිරීමේ ප්රජාවගේ ආරම්භක සභාපතිවරයා වන ඇන්ජලා ස්පක්ස්මන් මහතා IAC හි ක්ෂණික අතීත ජනාධිපතිවරිය විය. ඇන්ජෙලා 10 වසර සඳහා පුහුණු කර ඇත. කළමනාකරුවන්, වෘත්තිකයින්, ව්යාපාරිකයින් සහ පුහුණුකරුවන් සඳහා වෘත්තීය සහ නායකත්ව පුහුණුකරු ලෙස කටයුතු කරයි. ඔබ ඇයව අමතන්න http://www.lovingworkandleading.com.
  

  

මෙය ඔබගේ තීරුව, එය ඔබේ ස්වාමියාගේ ජීවන රටාව පිළිබඳ ඔබේ අත්දැකීම් හුවමාරු කර ගන්නේ නම් එය දිගටම කරගෙන යා හැකිය. කරුණාකර ඔබේ ස්වාමියා විසින් ඔබේ ජීවිතය වැඩිදියුණු කර ඇති ආකාරය පිළිබඳ ඔබගේ කථා අප වෙත එවන්න, ඔබ ඔබේ ජීවිතයේ ඇති බව ඔවුන් නොදැනුවත්ව හෝ ඔවුන් බලාපොරොත්තු නොවූ ලෙස ඔබට උපකාර කර ඇති අයුරු. ඔබ අන් අය විසින් බෙදාහදා ගැනීමෙන් අන් අයව ආස්වාදිත කරනු ලබන අතර, ඔවුන් ගැන කතා කිරීමෙන්, ඔවුන් නව ජීවිතයක් හා අර්ථයක් ගෙන එනු ලබන echo chamber නිර්මාණය කරයි.

කරුණාකර ඇලිසන් ඩේවිස් වෙත ඔබේ දායක මුදල් එවන්න Alison@foundationsforliving.comඑමනිසා, ඇය සෑම මාසයකම වාචික මාතෘකාව තුළ ජීවත්වන ස්වාමීන්ගේ තීරුවෙහි ඔබට එය බෙදා ගත හැකිය.

  
 

ඇලිසන් ඩේවිස්, IAC-CC, IAC, පුහුණුකරු, උපදේශක පුහුණුකරු සහ IAC-බලපත්රලත් අථත්ය පුහුණු පාසලෙහි පදනම් වන ජීවන පදනමකි. තව දුර සොයා ගන්න www.foundationforliving.com.