IAC VOICE™

IAC的VOICE™是Coaching®國際協會的官方通訊。 IAC的VOICE™是一個美妙的益處本身文章和鏈接價值高的教練信息和新聞。 IAC的VOICE™還留在教練的世界領先的做法目前最好的辦法。

IAC的聲音,4卷,第56,2011月,流通7,988

IAC的聲音,4卷,第56,2011月,流通7,988

琳達

編者的話

歡迎來到IAC VOICE 2月份的2011期刊!

對於那些密切關注的人來說,你會注意到本月的發行量有很大的變化 - 從14,118到7,988。 我們在一個月內沒有失去6,130用戶; 我們最近變成了一個新的電子郵件廣播服務,現在我們的活躍用戶數量更加實際了,他們願意聽取我們的意見並保持參與IAC社區的活動。 我們感謝你們每一個人!

在這個月的 校長寄語Bob Tschannen-Moran探討了社會教練的主題,以及IAC如何準備好領導這場危險的革命。

本月的特色會員福利提供商是IJCO-國際組織輔導雜誌。 執行編輯John B. Lazar出土 這是他為我們提供的8年教練文章檔案中的一顆寶石.

祝賀Bonnie Chan和其他的Masteries® 翻譯團隊誰擁有 令人振奮的消息 為我們這個月!

如果您在1月初發佈時錯過了Inside Scoop專欄,那麼Lead Lead Certifier Natalie Tucker Miller會帶我們走過 IAC的新認證更新流程.

IAC新的能力建設專家Ed Britton也是本月的作者 生存的寶座 柱。 他寫了關於Mastery#3-Invaged Listening的文章,並且思考了當你“放下自己的想法”給別人一段時間時涉及到的內容。

亞歷克斯卡特本月回來了一些優秀的指導任何人誰是 思考非營利教練,在我們的教練專題文章中。

最後,肯定也是非常重要的一點,Kathy Mallary用專題文章提供了商業建築商品, 3簡單步驟在2011中晃動您的教練商業。 搖滾,教練,搖滾!

我们的 2011提交指南 為VOICE可用 在網站上。 提交隨時歡迎通過一個月。

請聯繫我 用你的文章的想法和你 反饋 關於這個問題。 請享用!

溫馨的祝福,
琳達

琳達·德紹,CPCC
編輯器,IAC® VOICE
電子郵件: voice@certifiedcoach.org
www.contentmasteryguide.com

PS你在Twitter嗎? 您可以關注我們的VOICE作者和專欄作家以及一些IAC BOG成員。 只需訪問 http://twitter.com/lindadessau/iac-voice-contributors 或訂閱從你的Twitter帳戶列表。

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從總統
由Bob Tschannen - 莫蘭,IAC-CC
president@certifiedcoach.org

IAC:社會輔導

到目前為止,我希望你在3月6日星期六19,2011聽說即將在台灣高雄舉辦的國際教練論壇。 如果沒有,你可以 下載小冊子 來自IAC網站。

我對這次活動感到非常興奮,原因很多,其中最重要的是有機會與我的同事和朋友聯繫 IAC理事會。 最後一次聽到,以下現任和前任董事會成員將出席:Angela Spaxman,Bonnie Chan,Karen Lim,Jin Lee Teo和我。 多麼愉快!

另外,IAC的新成員Ed Britton 能力建設專家,也將出席。 這次共同將給我們所有人提供一個機會,不僅可以更好地了解對方,還可以代表IAC為教練界和整個社會提供的服務。

“社會教練”是高雄教練論壇的主題,很可能是IAC戰略規劃的主題。 IAC不僅希望為專業教練社區提供服務,還希望服務於教練客戶以及更廣泛的全球社區。

教練在社會中的影響是什麼? 我喜歡將其視為煽動非暴力革命。 這聽起來可能相當戲劇性,甚至可能是危險的,但教練的信息使人們超越了傳統的合規和控制模式,進入了自我意識和自我責任的自由世界。 有什麼比這更革命的?

自我認識和自我責任是約翰·惠特莫爾爵士在他的經典著作中的兩大主題, 教練績效 (現在在其第四版中)。 這些主題也出現在我自己的新書中, 令人回味的教練,在這裡他們被描述為無錯轉彎和優勢轉彎。 兩個轉折點都是提高意識和責任感,而不會加劇評估和責難。

這些自我意識和自我責任的動力來自於清晰的表達 IAC教練支配系列®。 掌握二,“感知,肯定和擴展客戶的潛力“和通達六”澄清,“都是關於提高自我意識。 掌握八和九“邀請可能性“和”幫助客戶創建和使用支持性系統和結構,“都是關於加強自我責任。

當我們增加自我意識而不增加自我評估,批評或判斷時會發生什麼? 當我們增加自我責任而不增加憤怒,恐懼或羞恥時會發生什麼? 我們激勵人們並釋放潛能。 我們不是玩弄責備遊戲或等待某人做某事,而是接受當前時刻的完美和承諾。 簡而言之,我們成為變革推動者。

難怪許多人和組織認為教練是顛覆性的。 這個世界一直圍繞著“告訴和出售”而組織起來。人們被告知要做什麼,然後通過外部獎勵和懲罰來賣掉。

教練完全在不同的軌道上移動。 優秀的教練喚醒自我意識和自我責任感,這樣人們就可以找到自己的最佳途徑去實現自己最美好的未來。 雖然這聽起來可能比較以自我為中心,但這種定位實際上使人們變得更加優秀。 自我激勵和自我設計的人不再像往常那樣做,而是更有可能找到新的方式來合作和創新一個有益的未來。

國際諮詢委員會的戰略計劃明確闡述了教練在社會中的影響。 它通過以下值發生:

  • 終身學習
  • 求新,求變
  • 多樣性和包容性
  • 合作夥伴和關懷
  • 開放性和透明度
  • 豐富的思想和信任
  • 可持續發展與責任
  • 內心的平靜和居中
  • 誠信和高道德標準

這些價值並非無處不在,甚至無處不在,但它們是IAC的價值觀,它們是專業教練,客戶和整個世界的教練喚醒的價值觀。 他們是帶給人們美好生活的價值觀之一。

如果你想要開展自我意識和自我責任的價值觀培訓,或者如果你想自願幫助IAC接受和體現這些價值觀,那麼我邀請你 加入更新你的會員資格 在IAC今天。 世界渴望獲得這種賦予生命價值的價值觀,IAC有幸分享這一願景以及讓它們更充分地發揮作用的工作。

願你充滿良善,平安和喜樂,
有舵雪橇

 
 
鮑勃Tschannen - 莫蘭,IAC-CC,是CEO和中心的學校轉型與LifeTrek總裁教練國際聯合創始人。 鮑勃曾與人合著了一本新書,名為 令人回味的教練,其中包含了IAC教練支配系列® 在專為K-12學校領導和教練教練模式。 www.SchoolTransformation.com

 
 

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組織教練寶石,直接來自華爾街
由約翰B.拉扎爾

我很少允許(也沒有時間)允許我們回顧並回顧我們在過去八年發表的問題。 通常情況下,我會花費更多的時間來完成接下來的四五個問題,完成得很好,並向讀者提供。 這種反思是一個例外,特別是我們的IAC讀者。

我正在經歷我最近的一個熱門話題,主題為“金融機構的組織教練”。藝術Gingold撰寫的一篇文章是在2008經濟崩潰期間在華爾街執教的高管。 其中他指出,這些公司的領導人正在處理來自內部和外部觀察員的嚴密審查。 如果他們的公司要生存下去,他們需要勇敢地面對具體的挑戰。 這裡是其中的一些:

  • 注意他們聚光燈的亮度,並欣賞他們的擴音器的影響,特別是在危機中;
  • 接受在混亂,未知的情況下作出決定的難題;
  • 認識和選擇來自弱勢群體的力量和影響;
  • 選擇延伸和連接,儘管趨勢可能是撤回; 和
  • 闡明前進道路並激發對未來(更好)未來的展望。

同樣,這些領導人的教練也面臨類似的挑戰,其中包括:

  • 成為聖所(安全的地方)和燈塔(反思的地方);
  • 保持獨立性和中立性;
  • 在桌子上贏得一席之地; 和
  • 注意(並挑戰)絕對和誇張。

對我而言,上述觀點似乎儘管在藝術的敘述中有著緊密的語境化,但幾乎適用於任何情況。 我希望你會發現他們在你的教練旅程中很有用。

 
 

約翰B拉扎爾是執行編輯 IJCO國際組織教練雜誌™,由Professional Coaching Publications,Inc.(PCPI)出版。 PCPI成立於2003,致力於促進專業教練。 為您的開發和績效找到有價值的東西 www.pcpionline.com.

 
 

IAC會員可獲得所有優惠的10折扣 IJCO™ 購買(訂閱或贊助,問題,文章,專著,重印)以及其他有價值的好處。 請登錄 IAC網站 更多的細節。

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IAC掌握系教練講日語
由邦妮陳,IAC-CC

#1。 信頼關係の構築と維持

定義
個人的な成長,気付き,変容を促す安全な場と協力的な關係の確保。
 

效果

1.      クライアントが,気軽に意見交換ができる。

2.      クライアントが,コーチを自分の理解者であると認識している。

3.      クライアントが,自分が無理なく変容,成長できると実感する。

4.      クライアントが,コーチングの結果と責任について,現実的に理解している。

不要通過以上你看到的東西感到驚訝。 這是IAC教練通達#1日語。 我們很自豪地宣布,截至12月2010,在IAC教練支配系列的® 現在已經被完全翻譯成日文,並可以從IAC網站上下載,中國,西班牙和意大利版本的發布以下。

教練本身是連續的靈感和學習的語言。 通過我的教練IAC這Masteries®志願翻譯項目的參與,我有機會與世界各地的奇妙的教練誰講許多不同的語言。 在兩年的過程中,我曾與日本教練澤村道隆茂和田端,誰現在生活在中國和英國,分別。

這次經歷給了我通過對單詞的掌握系整個字的文件多次運行,加深我的理解和審美的機會。

IAC將繼續充當全球教練連接我的鼓舞人心的虛擬平台。 我用“查找教練”搜索引擎IAC網站上找到日本的成員,發現德克·艾伯特博士。 通過吸引力法則,我開始與艾伯特博士的電話交談。 交換給我的印象,大多數日本當地和外籍教練比較熟悉的ICF流。 這意味著有足夠的空間選擇和替代品IAC可以提供。

想像在日本為IAC的可能性,我立即召回能力#12從我原來的教練培訓在Coachville,進入新界和一些重大的問題開始在合併到我的腦海裡。

  • 什麼是您理想的選​​擇?
  • 會是什麼樣子?
  • 什麼是適合你的新標準?
  • 如果你從X的角度看呢?
  • 你能想到另一種選擇呢?

我開始想像在東京,在那裡他們已經IAC認證的教練練初始IAC章節。 日本也有IAC許可的學校提供關於IAC教練Masteries®課程,並協助專業教練在日本達到IAC認證。 銘記這種可能性,我正在尋找一個支持系統,並拋出這個問題語音用戶:

我們怎樣才能活和實踐之外的日本,協助日本第一IAC章的創造?

如果您對這個主題有任何想法,請通過發送回复這篇文章來幫助我。 您可以在博客上發表評論,或者在我的網站上與我聯繫(如下)。

 

 

Bonnie Chan,IAC-CC是在香港和中國執業的執行和指導教練。 邦妮有一個願景,即看到教練在亞洲設定了一個里程碑,讓這個地區的人們和組織發展受益。 www.bonniechancoaching.com

 

 
 

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