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董事長致辭

董事長致辭

By 芭芭拉·馬克博士
主席,教練的國際協會

大人物和小人物
在熱心讀者的忙碌的生活這是一個難得的機會,一個單一的書留下持久的印象,講了一些新的和獨特的。 羅伯特·富勒 大人物和小人物:克服等級的濫用 就是這樣一本書。

在大人物和小人物,富勒需要在歧視在我們的生活產生了深刻的體驗角色很難看。 他確定rankism為權力的濫用,我們都服從和有罪的。 “一個名不見經傳的無名革命正在展開在我們中間。每到一處,人們都變得不太願意忍受不尊重。而且像所有的革命,這一個是關於權力分配”。 (富勒,2004,第101)作為教練,我們會發現這本書沒法比有價值。

我們尋求在我們自己的生活,以減少內部批評的權力,並加強我們自身的尊嚴感。 我們也支持我們的客戶在相同的努力。 了解我們的文化rankism的細微之處會大有幫助揪出在我們的生活令我們感到以及如何應對這些“小於”的情況。 我們必須願意看到我們造成他人感覺“小於”,糾正行為的情況。 侮辱信號權力的濫用 - 或將反過來,權力的濫用與人的尊嚴的原則不相容“(富勒,2004,P 103)

我有機會在一個討論小組,以滿足羅伯特最近。 奧伯林學院的謙虛前總統對他自己已經對排名的濫用兩側經驗暢所欲言,他是在他有能力幫助我們每個發現自己靈活。 他邀請我們要為我們如何表達我們對rankism關係的責任。

因為教練是在其目標固有的人文相信每一個教練會從閱讀這本書,並與客戶分享受益。

特別通告

羅伯特·富勒的書, 大人物和小人物,正在提供的溢價,我們的會員為你的董事會財務主管的慷慨的結果, 露絲安哈尼施。 露絲安一直是董事會成員,不到一年的時間,她的任期內,不僅提供了極大的機智和智慧,但IAC的巨大的財政支持。 一露絲安的非營利性項目,Thrillionaires的,是IAC的企業贊助商。 此外,露絲安親自承保許多IAC的費用,迄今為止是最大的財政貢獻者IAC,超越托馬斯原來的$ 25,000贈款,以獲得IAC開始。 露絲安是一個社會創新誰喜歡促進和創造,以使世界變得更美好做事的新途徑,而她卻通過她的專業教練和慈善事業。 你可能已經看到她的奧普拉,還是今日秀,或者你聽到她被採訪了在你的城市的電台。 她是哈尼施家族基金會的總裁,並任職於托馬斯·倫納德紀念基金會的董事會成員。 IAC的欠感激之情,以露絲安了深刻的債務她驚人的財力和精力充沛的慷慨!

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